Ga naar het hoofdmenu Ga naar de inhoud
Masterclass Leiderschap en verandering

Masterclass Leiderschap en verandering

Verandering en een nieuwe kijk op leiderschap

  • ‘New leadership’ met theorieën over o.a. authentiek en dienend leiderschap
  • De impact van de wendbare organisatie op leiderschap en vice versa
  • Creëren van beweging in leiderschap & trends in leiderschap

Bekijk alle details

Uitvoering
Masterclass
Duur
1 dag
Startmoment
Start al in september
Onderwerpen

Dit ga je leren in Masterclass Leiderschap en verandering

Sinds de jaren zestig is onze kijk op leiderschap veranderd. Voorheen lag de focus voornamelijk op eigenschappen en het gedrag van de leidinggevende. Nu weten we dat effectief leiderschap afhangt van de context of situatie. Over leiderschapsstijlen, wendbare organisaties en ‘new leiderschap gaat het in de Masterclass Leiderschap en verandering.

Recente theorieën benadrukken leiderschap als sociale activiteit, in een dynamiek tussen mensen. Hier wordt leiderschap gezien als een proces waarin individuen of groepen anderen beïnvloeden om samen de aard van het probleem en het gewenste doel te bepalen. Uiteindelijk wordt bepaald welke vorm van leiderschap het meest geschikt is.

Nieuwe leiderschapstheorieën, zoals dienend leiderschap, authentiek en transformationeel leiderschap zijn een reactie op de huidige maatschappelijke discussies en concrete organisatievraagstukken. Nieuw leiderschap wordt aangedreven door innerlijke motivatie en stralen authenticiteit uit, waardoor leiders in staat zijn mensen te verbinden en betekenis te geven aan onzekerheid en verandering. Leer in deze masterclass over Effectief leiderschap hoe je succesvol wordt in een dynamische omgeving, waarbij de nadruk ligt op het opbouwen van vertrouwen, verbinding en zelfsturing, terwijl je tegelijkertijd jouw eigen leiderschapsidentiteit versterkt.

De volgende onderwerpen komen aan bod:

  • Effectieve leiderschapsstijlen
  • Wat is de impact van de wendbare organisatie op leiderschap en vice versa?
  • ‘New leadership’ theorieën als:
  • Authenthiek leiderschap
  • Dienend (servant) leiderschap
  • Charismatisch leiderschap en
  • Gedeeld leiderschap

Resultaten

  • Je hebt kennis van de nieuwste inzichten op het gebied van leiderschap
  • Je weet hoe je vertrouwen en verbinding creëert, terwijl je op afstand stuurt
  • Je weet hoe de motivatie en het zelfsturend vermogen aan te spreken
  • Je weet wie je bent als leider en weet hoe koers te varen voor je organisatie

Verandering en een nieuwe kijk op leiderschap

Voor wie?

Ben jij een leidinggevende wiens rol aan het veranderen is? Je wilt ontdekken hoe je jezelf verder kunt ontwikkelen als leider in een dynamische en complexe wereld. Dan is deze masterclass Leiderschap en verandering geschikt voor jou. Je hebt hbo werk- en denkniveau.

Toelatingscriteria

Je hebt minimaal een hbo werk -en denkniveau.

Kosten

De totale prijs is opgebouwd uit de volgende componenten:

Opleiding

De prijs van de masterclass is € 495,00 (excl. 21% btw). 

Betaal je de opleiding zelf? Dan profiteer je automatisch van een supervoordelige regeling. Je betaalt namelijk géén 21% btw, maar slechts een toeslag van 10%. Je prijs is dan € 544,50.

Materiaal

De prijs voor het lesmateriaal is € 19,95 (excl. btw). Je krijgt hiervoor:

  • Succeskit SUAS NL
  • Persoonlijke licentie voor de leeromgeving MijnSN

Arrangement

De prijs voor het gebruik van de accommodatie, koffie/thee en een uitgebreid lunchbuffet is in totaal € 80,00 (excl. BTW). Je betaalt uiteraard geen arrangementskosten als je kiest voor de online variant in de ‘virtual class’.

Programma

Collegedag

De masterclass bestaat uit 1 bijeenkomst van 1 dag.Deze masterclass is onderdeel van de masterclassreeks Leiderschap in een nieuwe wereld.

Bijeenkomst 1:

  • 1 dag van 09.30 tot 17.00 uur

Deelnemers

De maximale groepsgrootte van deze masterclass is 20 deelnemers.

Bewijs van deelname

Na afronding van de masterclass ontvang je, op basis van aanwezigheid en actieve deelname, een bewijs van deelname van SUAS.

Incompany

Staan meerdere collega's voor dezelfde uitdaging? Dan is 'incompany' de ideale optie. Deze opleiding of training kan namelijk ook binnen jouw organisatie worden georganiseerd. Ons gespecialiseerde zusterbedrijf Relevance zal dit maatwerktraject samen met jou ontwikkelen. Relevance past de opdrachten en voorbeelden dan aan op de praktijksituatie in jouw organisatie.

Pluspunten van Incompany

  • Efficiënt - Je brengt in één keer de kennis en competenties van complete teams naar een hoger niveau.
  • Hoog rendement - De specifieke leerdoelen en -wensen van jouw collega's staan centraal.
  • Borging - We maken gebruik van actuele praktijksituaties voor optimale borging van leerdoelen.
  • Altijd - Jij bepaalt het moment waarop we de opleiding of training organiseren.
  • Overal - We organiseren de opleiding of training waar jij wil. Binnen of buiten je organisatie.

Advies aanvragen

Docenten

Dit worden je docenten

  • Drs. Anke van Luijt

    Drs. Anke van Luijt heeft in 1997 haar eigen trainingsbureau opgericht vanuit de oprechte behoefte mensen prettiger te laten samenwerken vanuit onze gezamenlijk psychologische basisbehoefte verbondenheid. Ze is afgestudeerd als psycholoog aan de VU en volgde vele opleidingen en trainingen op het gebied van leiderschap, neuropsychologie en persoonlijke effectiviteit. Antropologie, Sociale- en Psychologische Veiligheid zijn haar favoriete aandachtsgebieden. Ze is regelmatig te zien bij Goedemorgen Nederland op NPO1 en werkt mee aan publicaties voor het AD en de Volkskrant. Hoewel steeds meer onderzoek verwerkt is om tot verantwoorde uitspraken te komen, waarderen de deelnemers haar persoonlijke, toegankelijke en vooral humorvolle stijl van trainen.

  • Ad Faasse

    Ad Faasse heeft rechten gestudeerd in de tijd dat hij werkzaam was bij de politie. Hij voelt zich thuis op verschillende rechtsterreinen. Dat stelde hem in staat op verschillende coordinerende en leidinggevende posities boeiende projecten op te zetten en uit te voeren. Inspiratie haalt hij vooral uit de natuur. Dat heeft ook te maken met “back to basics”. Zorg voor de natuur maar ook zorg voor een eigen habitat waarbinnen iemand tot zijn recht komt is belangrijk. Vallen en weer opstaan, eigen veerkracht ontwikkelen en onderhouden, systemen doorgronden helpen de horizon te verbreden en het leven interessanter te maken. Die rijke ervaring deelt hij graag met studenten.

  • Paola Pisu

    Paola Pisu is een allround trainer/facilitator, coach/counselor en ontwikkelaar van leertrajecten sinds 2001. Zij studeerde af op het onderwerp ‘Kan de factor leiderschap cultuur beinvloeden en zo ja, wat zijn dan de randvoorwaarden’. In feite gaat dit over ‘veranderen’ in de breedste zin van het woord. De afgelopen tien jaar mixt zij deze inzichten met die over breinkennis, zodat veel duidelijker is hoe verandering versneld kan worden. Naast het verzorgen van Masterclasses, geeft zij diverse trainingen bij SUAS, zoals 'Leidinggeven zonder macht' en 'Diversiteit en inclusie'.


Wat anderen over Masterclass Leiderschap en verandering zeggen

Ervaringen

7,9 van de 10

7,9 uit 36 ervaringen

Bekijk alle ervaringen

)

Nu starten met Masterclass Leiderschap en verandering

Masterclass Leiderschap en verandering

Verandering en een nieuwe kijk op leiderschap

  • ‘New leadership’ met theorieën over o.a. authentiek en dienend leiderschap
  • De impact van de wendbare organisatie op leiderschap en vice versa
  • Creëren van beweging in leiderschap & trends in leiderschap

Vragen of advies nodig?

Klik op onderstaande links om hulp te ontvangen

Ditty van der Elst

Opleidingsadviseur

)

Gerelateerde opleidingen

Deze opleidingen zijn misschien ook wat voor jou